En el mes de abril de 2022 hemos dado inicio al CURSO DE CAPACITACIÓN SOBRE PODER DISCIPLINARIO DEL EMPLEADOR.
El curso está dirigido a los responsables o encargados de recursos humanos de la empresa. Como en las PYMES en ocasiones no existen departamentos o áreas diferenciadas, y también ocurre que muchos de los dueños participan activamente en la aplicación de sanciones disciplinarias a sus dependientes, pueden realizar el curso todos los que consideren que pueden resultar de utilidad para la toma de decisiones e implementación de las medidas disciplinarias de la empresa.
Apuntamos a establecer con la empresa un protocolo de aplicación de sanciones y brindar a los responsables herramientas jurídicas para que puedan hacer un análisis preliminar sobre los requisitos legales para la aplicación de la sanción y el correcto encuadramiento de los hechos en las normas vigentes y los criterios jurisprudenciales imperantes.
El curso está compuesto por 3 clases; una por semana de 1 hora de duración. En cada clase se hace un desarrollo teórico y práctico del tema y se analiza la legislación aplicable (Ley de Contrato de Trabajo y/o Convenios Colectivos). La modalidad del curso es presencial en sala de reuniones del Estudio Jurídico.
Para conocer el programa del curso y obtener más información, puede comunicarse a las vías de contacto disponibles en la página web.